Manfredonia punta sull’occupazione: il 22 aprile torna il Job Day con oltre 130 posizioni aperte

Il Comune di Manfredonia e ARPAL Puglia rinnovano la loro alleanza strategica per dare una risposta concreta alla fame di occupazione del territorio. Martedì 22 aprile 2026, la città sipontina ospiterà la seconda edizione del “Manfredonia Job Day”, un evento che si preannuncia come un vero e proprio ponte tra le eccellenze produttive locali e i cittadini in cerca di un impiego o di un nuovo percorso professionale.

L’iniziativa, che vede il supporto operativo della Camera di Commercio e delle principali sigle datoriali (Confcommercio, Confindustria e Confartigianato), metterà a disposizione una vetrina privilegiata per 25 imprese del territorio. Le posizioni ricercate spaziano tra 60 diversi profili professionali, per un totale di oltre 130 opportunità contrattuali immediate. La vera novità di quest’anno risiede nell’attivazione delle “Liste di Disponibilità”: un database dinamico curato da ARPAL che permetterà alle aziende di attingere a personale qualificato anche dopo la chiusura dell’evento.

“I recruiting day sono strumenti essenziali per colmare il divario tra domanda e offerta”, ha sottolineato Gianluca Budano, direttore di ARPAL Puglia, evidenziando come la sperimentazione delle liste renderà il mercato del lavoro locale più fluido e reattivo.

Non solo colloqui, ma anche visione del futuro. Il programma prevede infatti spazi dedicati all’orientamento scolastico e professionale con la presenza degli ITS pugliesi e un approfondimento sull’Intelligenza Artificiale, tema ormai centrale per chiunque voglia restare competitivo nel mondo del lavoro moderno.

L’Assessore allo Sviluppo Economico, Matteo Gentile, e il Sindaco, Domenico la Marca, hanno ribadito l’impegno dell’amministrazione nel costruire percorsi solidi che mettano al centro le persone. Per Manfredonia, questo evento non è solo una giornata di incontri, ma un segnale di vitalità economica e un investimento diretto sulle competenze dei propri giovani.